河南國企招聘網(wǎng)發(fā)布河南國有企業(yè)、大型企業(yè)招聘考試信息，包括河南國企招聘公告、報(bào)名入口、崗位表及成績查詢等。

杞縣城市發(fā)展投資有限公司是于2006年成立的國有股份制公司，實(shí)行獨(dú)立核算、自主經(jīng)營的現(xiàn)代企業(yè)管理制度，主要經(jīng)營國家允許開發(fā)經(jīng)營的城建項(xiàng)目及基礎(chǔ)設(shè)施的管理、建設(shè)、修繕,接受政府委托對(duì)有經(jīng)營資質(zhì)資格的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)進(jìn)行國家允許的城市土地資源開發(fā)、舊城拆遷改造、城市房地產(chǎn)開發(fā)、城鄉(xiāng)公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化綜合開發(fā)、水利、公交、工程項(xiàng)目開發(fā)建設(shè),市政工程維護(hù)，投資經(jīng)營業(yè)務(wù)。

因工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘人才，此次招聘涉及綜合管理部、財(cái)務(wù)管理部、投融資管理部、戰(zhàn)略規(guī)劃部、基礎(chǔ)設(shè)施部、法務(wù)風(fēng)險(xiǎn)部六個(gè)部門，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1、堅(jiān)持人員素質(zhì)與崗位要求匹配原則;

2、堅(jiān)持公開、公平、公正原則;

3、堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t。

二、選聘基本條件

1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，履職記錄良好，具有良好的職業(yè)素養(yǎng);

3、全日制本科(部分大專)及以上學(xué)歷;

4、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)制度，具備履行職責(zé)的專業(yè)技術(shù)知識(shí);

5、具有良好的身體及心理素質(zhì)，敢于擔(dān)當(dāng)，善于作為，勤奮敬業(yè);

6、年齡在35周歲以下(1985年5月26日后出生);

7、具有符合職位要求的專業(yè)和技能，服從組織分配;

8、具備擬錄用職位要求的其他資格條件;

9、有下列情形之一的不得報(bào)名：曾因犯罪受刑事處罰的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的;有參加不良、非法組織及非法上訪記錄的;其他不適合崗位要求的情形。

三、招聘計(jì)劃

見附件

四、工作地點(diǎn)

河南省開封市杞縣

五、招聘程序

按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用簽約程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

杞縣人民政府網(wǎng)(http://www.zgqx.gov.cn/)為本次公開招聘工作專用網(wǎng)站，有關(guān)招聘的信息及考試成績公布、體檢和考察人員名單公布等相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2020年5月28日至6月5日，咨詢時(shí)間為周一至周五(上午9:00-12:00，下午15:00-18:00)，咨詢電話： 0371- 23258758 。

2、報(bào)名方式：采取電子郵箱報(bào)名，填寫《杞縣城市發(fā)展投資有限公司報(bào)名表》(表格見附件)，并將本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證文件、有關(guān)資格證書、工作經(jīng)歷證明等掃描件發(fā)送至郵箱：wuyixiao@hnichr.com。

3、資格審查：工作人員將根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘者資料進(jìn)行審查核實(shí)，并于報(bào)名結(jié)束后五日內(nèi)公布通過資格審查人員名單。

4、筆試、面試等相關(guān)事宜另行通知。

5、每名應(yīng)聘者只能申報(bào)一個(gè)崗位。

(三)程序

此次招聘對(duì)應(yīng)聘者采用100分制，筆試占60分，面試占40分，面試主要對(duì)基本條件、工作經(jīng)歷、專業(yè)素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)，道德修養(yǎng)等情況進(jìn)行綜合考評(píng)，根據(jù)綜合考評(píng)結(jié)果確定錄用人員。

六、其他注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)填寫個(gè)人信息，因未認(rèn)真填寫造成信息不全、有誤的，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任;弄虛作假的，將被取消應(yīng)聘資格。

2、聘用人員按國家相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期為3個(gè)月。試用期考核不合格、或發(fā)現(xiàn)試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及提供虛假材料的人員，取消聘用資格。

3、應(yīng)聘人員一經(jīng)正式錄用，必須與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，并出具相關(guān)材料，如不能提供相關(guān)證明，不予錄用。同意聘用的人員，由用人單位與受聘人員簽訂《勞動(dòng)合同》，聘用人員執(zhí)行公司的薪酬制度，由公司統(tǒng)發(fā)工資。新錄用人員轉(zhuǎn)正后薪酬原則上不低于我縣同行業(yè)同崗位人員薪酬水平;公司按規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn)一金，員工可享受帶薪年休假等各項(xiàng)福利待遇;人員試用期滿，經(jīng)考核特別優(yōu)秀的可作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象;每位員工均有廣闊的職業(yè)發(fā)展前景，公司為員工提供免費(fèi)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

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杞縣城市發(fā)展投資有限公司招聘報(bào)名表.doc

原文標(biāo)題：杞縣城市發(fā)展投資有限公司招聘公告

原文鏈接：http://www.zgqx.gov.cn/2020/0527/30437.html