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2019河南淅川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位選調(diào)54人公告(第一號)

南陽市人事考試網(wǎng)發(fā)布南陽市人事招聘考試信息,包括南陽市公務(wù)員考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。 根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工…

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南陽市人事考試網(wǎng)發(fā)布南陽市人事招聘考試信息,包括南陽市公務(wù)員考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號),結(jié)合我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)下屬事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要,擬為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位選調(diào)工作人員54名?,F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。

一、招聘計劃

本次在縣內(nèi)差額補(bǔ)貼和自收自支事業(yè)單位在編正式工作人員中(縣直醫(yī)療機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在職在編工作人員不得參加本次選調(diào))公開選調(diào)工作人員54名。具體崗位及條件詳見《淅川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位2019年公開選調(diào)工作人員崗位資格一覽表》(附件)。

二、招聘原則

貫徹 公開、平等、競爭、擇優(yōu) 的原則,堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律,確保招聘質(zhì)量。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

3.中專(高中)及以上文化程度;

4.女性年齡在45周歲以下(1974年1月1日以后出生),男性年齡在48周歲以下(1971年1月1日以后)。

5.具有正常履職所需的身體條件

(二)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

4.尚在事業(yè)單位新聘用人員試用期的;

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過媒體、公告等形式向社會公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。公告發(fā)布時間不少于七個工作日。

(二)報名與資格審查

報名采取本人現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。凡符合招聘條件的人員均可報名。報名時需提交材料:1.《淅川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位2019年公開選調(diào)工作人員報名表》一份(現(xiàn)場領(lǐng)取);2.本人有效身份證原件、復(fù)印件及近期同版免冠正面彩色1寸照片5張;3.學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1份;4.單位編制冊涉及本人信息復(fù)印件(加蓋單位公章);5.單位同意報考證明。

每人只能選報一個職位,多報者無效。擬招聘人數(shù)與報名人比例大于1:1的,采取筆試、面試的方法進(jìn)行;比例等于1:1的,在保證質(zhì)量的前提下,采取直接考察的方式進(jìn)行;比例小于1:1的,該崗位招聘名額遞減或取消。崗位被取消的報考者可改報符合報考條件的其他崗位。

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其招聘資格。

報名時間:2019年5月13日至5月17日,上午8:00至12:00,下午15:00至18:00。

報名地點:淅川縣人力資源和社會保障局二樓人才交流中心。

根據(jù)省市縣財政、物價部門批準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn),報考人員按每人每科30元繳納筆試考務(wù)費。

(三)筆試

筆試異地,異地閱卷。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。滿分100分。采用閉卷方式統(tǒng)一組織。按照選調(diào)崗位工作人員必備的知識和需具備的能力要求統(tǒng)一組織、考試。主要測試報考者的政策理論水平、依法行政能力、文字表達(dá)能力、分析和解決問題的能力等綜合素質(zhì)。筆試成績滿分100分,占總成績的50%。筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。

(四)面試

根據(jù)筆試成績,按擬聘用職位l:2的比例從到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列,同時進(jìn)入面試)。筆試有缺考、作弊的,不得進(jìn)入面試。

面試異地,聘用異地考官。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方法,主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分100分,占總成績的50%。面試成績保留到小數(shù)點后兩位。

面試時,如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。

(五)體檢和考察

根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從到低分確定參加體檢考察人員(若遇最后一名總分相同時,按筆試成績高低優(yōu)先進(jìn)入下一程序,若筆試成績也相同則全部進(jìn)入下一程序)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)。

體檢對象因體檢不合格或放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

考察嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。考察主要是對考生的政治表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查,同時對考生報名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格或放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

(六)公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員,按有關(guān)規(guī)定向社會進(jìn)行公示,公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。

報名者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動放棄招聘資格。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1、實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員,按有關(guān)規(guī)定一律實行回避制度。

2、嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為,將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

本公告由縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,由縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

特別提示:

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借考試組、考試教材編委會、主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān),敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

咨詢電話:0377-69235293 69235295

原文標(biāo)題:淅川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位2019年公開選調(diào)工作人員公告(第一號)

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2019年淅川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位資格一覽表.docx

單位同意報考證明.doc

2019年淅川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表.doc

淅川縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年5月12日

原文鏈接:http://www.xichuan.gov.cn/xcxzfw/zw/gsgg/webinfo/2019/05/1557799658977367.htm

本文來源于網(wǎng)絡(luò),不代表河南人事考試網(wǎng)立場,轉(zhuǎn)載請注明出處:http://www.bhaibhaiflowersshop.com/?id=22046

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