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為進(jìn)一步推進(jìn)我縣基層農(nóng)技推廣工作，助力鄉(xiāng)村振興。根據(jù)《信陽(yáng)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于印發(fā)2021年信陽(yáng)市基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補(bǔ)助項(xiàng)目實(shí)施方案的通知》(信農(nóng)〔2021〕47號(hào))文件精神，切實(shí)加強(qiáng)基層農(nóng)技推廣服務(wù)供給能力，強(qiáng)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)工作的科技支撐，拓寬農(nóng)技推廣人才的保障途徑，為我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供有力技術(shù)支撐，現(xiàn)就公開招募特聘技術(shù)員公告如下：

一、招募人數(shù)

在弱筋小麥、稻蝦、中藥材、食用菌四大特色產(chǎn)業(yè)中 公開招募特聘農(nóng)技員5人(其中弱筋小麥2人、水稻1人、稻蝦共作1人、中藥材(息半夏)1人)。

二、招募條件

具有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、較高的技術(shù)專長(zhǎng)和科技素質(zhì)，熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，在弱筋小麥、稻蝦、中藥材、水稻生產(chǎn)四大特色產(chǎn)業(yè)方面指導(dǎo)帶動(dòng)農(nóng)民脫貧增收效果明顯的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土專家、農(nóng)業(yè)種養(yǎng)能手、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體的技術(shù)骨干，農(nóng)業(yè)科研教學(xué)單位中長(zhǎng)期在生產(chǎn)一線開展成果轉(zhuǎn)化與技術(shù)服務(wù)的科技人員。農(nóng)業(yè)系統(tǒng)體制內(nèi)在崗人員不納入特聘人員招募范圍。當(dāng)年有違法違紀(jì)不良紀(jì)錄者，不予申報(bào)。

三、招募程序及方法

(一)報(bào)名及資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行，由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對(duì)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)信息進(jìn)行審查，審查合格后方可參加考核。

1、報(bào)名時(shí)間及地址

時(shí)間：2021年12月2日-2021年12月4日，在息縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局科教股報(bào)名;

2、資格審查

報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員攜帶個(gè)人身份證、組織經(jīng)營(yíng)營(yíng)業(yè)執(zhí)照，有關(guān)農(nóng)業(yè)培訓(xùn)、認(rèn)證、獎(jiǎng)勵(lì)證書等相關(guān)材料，近期二寸免冠彩色照片3張(藍(lán)底)，并提交報(bào)名表2份。

(二)技能考核

技能考核由專家組組織進(jìn)行，基本程序?yàn)椋孩賯€(gè)人介紹其與農(nóng)技推廣工作有關(guān)的經(jīng)歷;②展示過(guò)去的工作成果或業(yè)績(jī);③專家提問(wèn)。其中，個(gè)人陳述部分不得超過(guò)10分鐘。

(三)審定公示

經(jīng)專家組技能考核確定初步人選后，報(bào)局黨組最終審定，并對(duì)擬招募特聘人員進(jìn)行公示，公示期5天。

(四)確定人選

公示期滿后，根據(jù)信息反饋情況確定最終人選，由息縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織開展對(duì)擬聘人員的考察。

(五)簽訂服務(wù)協(xié)議

考察合格者，即為我縣農(nóng)技推廣特聘農(nóng)技員，由息縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與其簽訂農(nóng)技推廣服務(wù)協(xié)議，并頒發(fā)特聘證書。

四、服務(wù)管理

縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局制定《息縣特聘農(nóng)技員考核管理辦法》，進(jìn)行規(guī)范服務(wù)管理。特聘農(nóng)技員服務(wù)期限原則上不超過(guò)1年。服務(wù)期間，以工作任務(wù)完成情況、服務(wù)對(duì)象(特別是貧困農(nóng)戶)的滿意率、解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際問(wèn)題所取得的成效等為主要考核指標(biāo)，采取量化打分和實(shí)地測(cè)評(píng)相結(jié)合的方式，定期對(duì)特聘農(nóng)技員進(jìn)行績(jī)效考核，考核不合格的及時(shí)解除服務(wù)協(xié)議;考核優(yōu)秀的，服務(wù)期滿后可優(yōu)先續(xù)聘。特聘農(nóng)技員使用期內(nèi)的經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌利用基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補(bǔ)助資金或縣財(cái)政拔付的專項(xiàng)資金支付，每人每年(服務(wù)期1年)服務(wù)工資3萬(wàn)元，其中年基本工資2.4萬(wàn)元，年績(jī)效工資0.6萬(wàn)元(依據(jù)考評(píng)等次分級(jí)補(bǔ)貼，合格0.4萬(wàn)元、良好0.5萬(wàn)元、優(yōu)秀0.6萬(wàn)元)。

息縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2021年12月1日

原文標(biāo)題：? 息縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于公開招募特聘農(nóng)技員的公告

原文鏈接：http://www.xixian.gov.cn/xinwen/notice/2021-12-01/20334.html